云南天行拓展管理咨詢會務(wù)有限公司是云南最早專注于商務(wù)會獎領(lǐng)域，并以專業(yè)化的架構(gòu)，基于客戶需求，市場洞察，整合策劃，向客戶提供全方位市場活動服務(wù)的專業(yè)化公司。提供會議會展、試乘試駕、獎勵旅游、研學旅行、冬夏令營組織策劃與執(zhí)行、市場活動管理及包括AV搭建、物料制作、活動場地、演藝、拓展、勞務(wù)人員等專項資源管理在內(nèi)的專業(yè)會展服務(wù)。公司服務(wù)品質(zhì)不斷融合及提升，歷年來多次榮獲業(yè)界和市場廣泛認可，完善建立了以昆明、香格里拉、大理、騰沖、西雙版納、香格里拉為中心的商務(wù)會展服務(wù)圈。天行旗下有云南天行會展服務(wù)有限公司，云南天行拓展管理咨詢有限公司，香格里拉佰諾酒店管理有限公司，香格里拉天行信息技術(shù)有限公司，香格里拉天行旅行社有限責任公司等企業(yè)。
每個活動都有自己的意義，同樣不同次的拓展培訓(xùn)有著不同的主題和思想，戶外拓展訓(xùn)練對于每個團隊組織來說的意義也是存在差異的。所以說拓展公司需要根據(jù)團隊的不同的需求來制定不同主題的拓展課題才能滿足不同團隊。那么拓展訓(xùn)練常見的課題有哪幾大類呢，下面香格里拉戶外拓展培訓(xùn)就帶大家具體來看一下。
領(lǐng)導(dǎo)能力提升：提高主管領(lǐng)導(dǎo)魅力，提高溝通力，領(lǐng)導(dǎo)聆聽發(fā)文技巧，提高員工參與管理深度，有效激勵部署等；
營銷團隊拓展訓(xùn)練：認識職業(yè)素質(zhì)，掌握目標及時間管理要點，面對壓力處理方式，激發(fā)潛能，學習傾聽溝通，培養(yǎng)創(chuàng)新思維；
新人融入團隊：角色變換，加強溝通，培養(yǎng)團隊精神，加深企業(yè)認識，融入企業(yè)文化，挖掘潛能，培養(yǎng)積極向上心態(tài)，磨練意志，加強紀律性，培養(yǎng)創(chuàng)新思維；
家庭親子體驗：家長與子女間溝通，促進感情交流；青少年素質(zhì)拓展：增強青少年抗壓能力，面對困難解決困難，增強溝通、協(xié)調(diào)、合作，心態(tài)調(diào)節(jié)能力。
戶外拓展訓(xùn)練越來越受到各大中小型公司的青睞，在面對這如此火爆的市場，戶外拓展公司自然是忙得不可開交，但是對于那些需要進行拓展訓(xùn)練的公司的HR來說也是很令人頭疼的，如何選擇一家好的戶外拓展訓(xùn)練公司，是他們需要考慮的問題。那么究竟該如何選擇拓展訓(xùn)練項目呢?下面香格里拉拓展培訓(xùn)公司就來給我們就簡單的介紹一下。
個人的能力大小決定著團隊綜合力量大小，個人潛力的最大發(fā)揮同時決定著團隊最終力量的發(fā)揮，而個人的毅力則是實現(xiàn)個人力量最大發(fā)揮的一個必要條件。成功的企業(yè)應(yīng)該首先培訓(xùn)核心員工的個人毅力和品質(zhì)。因此選擇個人極限的挑戰(zhàn)項目也是很有必要的。
二、多人極限挑戰(zhàn)項目
個人極限挑戰(zhàn)雖然也不是單向的拓展項目，每個參與活動的伙伴也會在團隊的鼓勵、支持、關(guān)注中完成設(shè)定的目標，但是更多的是考驗個人的意志力。而雙人極限挑戰(zhàn)則有所不同，是在和團隊的另一成員一起達成目標，是聯(lián)系個人與團體的紐帶的一個過程。整個拓展訓(xùn)練活動沒有團隊項目的復(fù)雜性和不可控性，兩個人相互扶持、相互鼓勵，在這個過程中產(chǎn)生強烈的信任感，相互彼此依賴，共同完成目標。通過拓展公司之前設(shè)定的項目都能達到這樣的效果。
三、團隊凝聚力項目
通常企業(yè)組織員工進行拓展培訓(xùn)的目的是要加強企業(yè)團隊的凝聚力，這也是拓展訓(xùn)練的宗旨。然而，團隊凝聚力的形成源于承擔共同的責任和共同的目標。但這并不意味著，既然是團隊的責任，就與個人責任不會有太大的關(guān)系。而事實上，團體合作項目是凝聚個人能力的綜合體現(xiàn)，團體項目是個人能力在團隊中的合理利用和整合，是對細分責任的一個融合。在拓展培訓(xùn)中，有很多項目都是為此設(shè)計的，充分體現(xiàn)著團隊的合作性、紀律性、協(xié)調(diào)性。在團隊項目中，只有相互支撐、團結(jié)一心、自我奉獻才能完成既定的共同目標。
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